En una muestra de transparencia, la empresa Gap publicó los resultados de un estudio que evaluó la aplicación de los Principios Rectores de Empresas y Derechos Humanos de la ONU en su cadena de suministro. El estudio reveló logros pero no evitó recomendar mejorar las revisiones de sus impactos, su “evaluación de materialidad" y criticó que la empresa haya adoptado un "programa de seguridad en Bangladesh" propio que ignora el Acuerdo europeo. 

Este es el principal logro reportado en el Informe de RSC 2013 de Konica Minolta detectado a partir de un cálculo de la totalidad de las emisiones de CO2 del Grupo y comparado con la línea de base (2005). El 30% de estas emisiones se derivan de las actividades del Grupo y del consumo eléctrico; mientras que el 70% restante proceden de las actividades a lo largo de la cadena de suministro.

Faber -Castell reunió a sus principales proveedores en el segundo Taller de Sostenibilidad en la cadena de valor de Brasil. BASF, Dow Chemical y Nitro fueron algunos de los proveedores ganadores del Premio. 

La meta busca impulsar una disminución del 20% en las emisiones de GEI en su primer cordón de producción y el transporte de productos de cara a 2020 (línea de base 2010). Involucrará incentivos para proveedores, involucramiento en el Programa de Eficiencia Energética de HP, e iniciativas de ecoeficiencia.

La empresa holandesa de chocolates Tony’s cuenta con el programa "Tony en África" que trabaja con sus proveedores de cacao de Costa de Marfil y Ghana para erradicar el trabajo infantil y promover el comercio justo a través del sello Fairtrade. Este año se efectivizó el acuerdo con la cooperativa de agricultores de cacao ABOCFA para la compra de cacao certificado. 

Un total de 31 grandes fondos de inversión, que gestionan 1,5 billones de dólares de activos, han hecho un llamamiento a los gigantes de la industria de la alimentación para que mejoren sus políticas relativas a sus cadenas de suministro y la transparencia. La declaración surge luego de los resultados del proyecto de Oxfam “Tras la marca” que evalúa las políticas de las cadenas de suministro de las diez mayores empresas de alimentación y bebidas. 

Una nueva investigación encubierta realizada por China Labor Watch (CLW) denuncia violaciones en las condiciones laborales de una fábrica en China administrada por un proveedor de Apple. Las violaciones son similares a la de otros proveedores anteriormente denunciados como Foxconn. Apple sigue fallando en su promesa de mejorar las condiciones laborales de su cadena de valor, se había comprometido a realizar reformas para julio de 2013 pero aún no se cumplieron. 

Toyota Argentina realizó su primera reunión de diálogo con las empresas de su cadena de suministro que trabajarán durante 2013 y 2014 en la implementación de Planes en RSE en el marco del programa VALOR RSE+Competitividad, impulsado por la AMIA y financiado por el BID. 

La empresa viene haciendo pedidos de prueba a proveedores de la zona desde su arribo a la capital de Etiopía hace alrededor de un año. Entre los motivos para el reemplazo se estima que serían los menores costos de producción y la cercanía con los mercados europeos que repercute en ahorro de envíos y tiempos de entrega, aunque la empresa afirma que estas no serían las únicas razones.

Shift, organización presidida por John Ruggie, autor de los Principios Rectores de la ONU sobre Empresas y DD.HH,  presentó una investigación que hace frente al método tradicional de control de las empresas de sus cadenas de valor: las auditorías.  El informe identifica las principales tendencias, ejemplos y estudios de casos innovadores en los que las empresas reemplazaron los ineficaces procesos de auditoría por programas de cumplimiento superadores y enfoques alternativos. Entre a lgunos de los estudios de caso se destacan la empresa Timberland, Chiquita, Tesco y HP.